📝 مشخصات محصول
- نوع محصول: کتاب
- عنوان کامل: مدیریت و پنج سؤال مهم درباره سازمان – کتابی الهامبخش برای رهبران سازمانها
- نویسنده: پیتر اف. دراکر (Peter F. Drucker)
- مترجم: مهدی قراچهداغی
- شابک: 978-964-232-921-4
- ناشر: انتشارات نسل نواندیش
- موضوع: مدیریت، رهبری سازمانی، توسعه استراتژیک
📖 معرفی و توضیحات کامل کتاب
«مدیریت و پنج سؤال مهم درباره سازمان» خلاصه و فشردهای از آموزههای پیتر دراکر، یکی از بزرگترین اندیشمندان علم مدیریت است. این کتاب با طرح پنج پرسش اساسی، رهبران سازمانها را دعوت میکند تا عملکرد، مأموریت و مسیر رشد سازمان خود را با نگاهی تازه بازبینی کنند.
مطالب کتاب بر اساس همکاری پیتر دراکر با گروهی از برجستهترین اساتید و مشاوران مدیریت تدوین شده و هدف آن ایجاد تحولی الهامبخش و پایدار در طرز فکر مدیران و تیمهای اجرایی است.
این پرسشها ابزاری قدرتمند برای تحلیل عمیق وضعیت سازمان، چیدمان مجدد اهداف، بهینهسازی منابع و افزایش تأثیر اجتماعی سازمان هستند. خواندن این کتاب هم برای مدیران باتجربه و هم تازهکار، روشی موثر برای دستیابی به حداکثر بازدهی و موفقیت است.
📌 سرفصلهای کلیدی کتاب
- مأموریت ما چیست؟
- مشتری ما کیست؟
- مشتری به چه چیزی ارزش میدهد؟
- نتایج ما چیست و چگونه اندازهگیری میشود؟
- برنامه و اولویتهای ما چیست؟
🎯 نکات بازاریابی
- مناسب برای مدیران، رهبران تیم، کارآفرینان و استارتاپها
- نوشته یکی از بزرگترین نظریهپردازان مدیریت قرن بیستم
- کتابی کوتاه، کاربردی و الهامبخش برای تصمیمگیریهای کلیدی
- ابزاری برای بازنگری مأموریت و استراتژی سازمان
“۵ سؤال که هر رهبر سازمانی باید از خود بپرسد 🏢
با کتاب «مدیریت و پنج سؤال مهم درباره سازمان» نوشته پیتر دراکر، عملکرد سازمان خود را زیر ذرهبین بگذارید و با دیدی تازه آیندهاش را بسازید.
📚 ترجمه مهدی قراچهداغی – انتشارات نسل نواندیش”
هنوز بررسیای ثبت نشده است.